В Германии, так же как и в Чехии, компания “Globus“ входит в число наиболее надежных работодателей на протяжении уже многих лет. Кадровая политика компании является одним из залогов ее успеха на рынке. Все ее базовые принципы легли в основу работы российской сети «Глобус».

Компания «Глобус» активно использует новые технологии в области управления, обучения и повышения квалификации своих сотрудников.

• Гарантия стабильности: Глобус гарантирует стабильное развитие компании в России, эффективное управление, уверенность в завтрашнем дне и благоприятную атмосферу в команде
• Социальная гарантия: Глобус гарантирует защиту социальных и финансовых интересов сотрудников и членов их семей
• Гарантия обучения и развития: Глобус гарантирует возможность получитьновую профессию, обучасться в процессе работы, повышать свою квалификацию, развивать компетенцию, а также возможность карьерного роста
• Гарантия адаптации и наставничества: Глобус гарантирует помощь в осовении новых навыков и знаний, передачу опыта от наставника к новичку 
• Гарантия информированности: Глобус гарантирует своевременность и доступность информации о результатах работы компании и перспективах развития, о задачах и целях компании, подразделения, отдела 
• Гарантия безопасного рабочего места: Глобус гарантирует комфортные условия труда и безопасность на рабочем месте. Соблюдение норм и правил охраны труда

• Каждый день мы делаем все, что в наших силах, для наших покупателей и для нашей компании.
• Мы являемся честным и надежным партнером. Каждый покупатель получает то, что мы обещаем.
• Мы предлагаем множество уникальных услуг.
• Нам важен каждый: каждый клиент с его индивидуальными потребностями и каждый сотрудник с его личными качествами.
• Мы сами ставим себе задачи и берем на себя ответственность. Нам приносит радость процесс созидания и развития.